T.C.
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI
Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü
(16 Haziran 2017 Tarihinde SGK Tarafından Yayınlanmıştır)
16.06.2017
DUYURU
TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALAMIŞ İŞVERENLERE 2017 YILINDA SAĞLANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ GÜNLÜK KAZANÇ TUTARININ BELİRLENMESİ
Bilindiği üzere, 23/2/2017 tarihli, 6824 sayılı Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 19 uncu maddesi ile 5510 sayılı Kanunun geçici 71 inci maddesinin birinci fıkrasına eklenen hüküm gereği, 18/10/2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu kapsamında toplu iş sözleşmesi uygulanan özel sektör işverenlerine ait işyerleri için 1/5/2017 tarihinden geçerli olmak üzere 2017 yılı için sağlanacak olan destek tutarına esas günlük kazanç tutarının 164,70-TL olarak belirlenmesine ilişkin Bakanlar Kurulu kararı, 20.05.2017 tarihli, 30071 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girmiş bulunmaktadır
Buna göre, 18/10/2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu kapsamında toplu iş sözleşmesi uygulanan özel sektör işverenlerine ait işyerlerinden, 1/5/2017 ila 31/12/2017 tarihi arasındaki dönemlere ilişkin toplu iş sözleşmesi bulunan işyerlerinin 2017 yılı için sağlanacak olan destek tutarına esas günlük kazanç tutarının 164,70-TL olarak dikkate alınabilmesi amacıyla bu durumdaki işyerlerine ilişkin listeler Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından temin edilerek sisteme gerekli tanımlamalar yapılmıştır.
Diğer taraftan, 1/5/2017 ila 31/12/2017 tarihi arasındaki dönemlere ilişkin toplu iş sözleşmesi imzalamasına rağmen söz konusu uygulamadan faydalanamadığını beyan eden işverenlerimizin Bakanlıktan alınan listelerde gerekli güncelleme/ekleme işlemlerinin yapılabilmesi amacıyla ÇSGB, Çalışma Genel Müdürlüğü Sendika Üyeliği ve İstatistik Daire Başkanlığına müracaat etmeleri gerekmektedir.
İşverenlerimizin ilgili başkanlığa müracaatlarına istinaden söz konusu listeler aylık olarak güncellenecek olup, 1/5/2017 ila 31/12/2017 tarihi arasındaki dönemlere ilişkin toplu iş sözleşmesi imzalamasına rağmen listelere sonradan eklenen işverenlerimizin ilgili tarih aralığı için geriye dönükte olsa uygulamadan yararlanmaları sağlanacaktır.
Kamuoyuna saygıyla duyurulur.
